| تطبيقات البيانات الضخمة کأحد آليات تطوير عمليات إدارة الموارد البشرية في ظل عصر الرقمنة د/کريم محمد حافظ القاضي, د/کريم محمد حافظ, حماد, د/محمد محمد محمود المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والإدارية 13 (3), 78-85, 2022 | | 2022 |
| أثر القيادة الإلکترونية على أداء فرق العمل الإفتراضية (دراسة ميدانية على شرکة مصر للتأمين) محمد محمد محمود حماد, محمد محمد محمود المجلة العلمية للبحوث التجارية (جامعة المنوفية) 42 (3), 177-205, 2021 | | 2021 |
| أثر تطبيقات البيانات الضخمة على تحسين ممارسات إدارة الموارد البشرية دراسة ميدانية على شرکات تکنولوجيا المعلومات الدولية فى مصر محمد محمد محمود حماد, محمد المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية 12 (1), 150-190, 2021 | | 2021 |
| القيادة التحويلية وعلاقتها برأس المال النفسي (دراسة ميدانية على شرکات البترول) محمد محمد محمود حماد, محمد المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية 11 (العدد الاول الجزء الثانى), 678-720, 2020 | | 2020 |
| Analyzing the Relationship between Talent Management and Competitive Advantage M HAMMAD International Journal of Economics Commerce and Management 7 (4), 2019 | | 2019 |
| Applying ANTI-Harassment Policies in workplace in Egypt محمد محمد محمود حماد مجلة الأطروحة للعلوم الإنسانية 13, 2018 | | 2018 |
| تطبيقات البيانات الكبيرة في عمليات إدارة الموارد البشرية محمد محمد محمود حماد مجلة الأطروحة للعلوم الإدارية والإقتصادية 7, 2018 | | 2018 |
| Analysis of Innovation Management in Global Companies A Case Study Approach - Working Paper Nagwa, Mahmoud, Mohamed Third International Conference of Business Innovation & Economic …, 2017 | | 2017 |
| تحليل العلاقة بين سلوكيات المواطنة التنظيمية و الدافعية للإنجاز بالتطبيق على الشركات متعددة الجنسيات M Hammad أكاديمية السادات للعلوم الإدارية, 2015 | | 2015 |
| Analyzing the relationship between the organizational citizenship behavior and achievement motivation M Hammad Sadat Academy for management science, 2015 | | 2015 |
