Jeremy Dawson

عدد مرات الاقتباسات

	الكل	قبل 2019
اقتباسات	22194	10858
h-index	55	44
i10-index	114	93

2200

1100

550

1650

2005200620072008200920102011201220132014201520162017201820192020202120222023202496 130 197 339 367 426 591 709 852 1092 1282 1455 1592 1805 1821 1905 2075 2184 2176 693

عدد المنشورات المتاحة للجميع

عرض المجموعة جميعها

26 مقالة

مقالتان (2)

المقالات البحثية المتاحة للجميع

المقالات البحثية غير المتاحة للجميع

تمّ اختيار المعلومات استنادًا إلى تفويضات التمويل

المؤلفون المشاركون

Malcolm G Pattersonبريد إلكتروني تم التحقق منه على sheffield.ac.uk
Andreas W. RichterProfessor of Organizational Behavior, University of Cambridgeبريد إلكتروني تم التحقق منه على jbs.cam.ac.uk
Helen ShiptonProfessor of International HRM, Nottingham Business School, Nottingham Trent Universityبريد إلكتروني تم التحقق منه على ntu.ac.uk
Eden KingRice Universityبريد إلكتروني تم التحقق منه على rice.edu
Mary Dixon-WoodsUniversity of Cambridgeبريد إلكتروني تم التحقق منه على medschl.cam.ac.uk
Graham MartinUniversity of Cambridgeبريد إلكتروني تم التحقق منه على thisinstitute.cam.ac.uk
Rolf van DickProfessor of Social Psychology, Goethe Universityبريد إلكتروني تم التحقق منه على psych.uni-frankfurt.de
Sally MaitlisSaid Business School, Oxford Universityبريد إلكتروني تم التحقق منه على sbs.ox.ac.uk
Mikki HeblRice Universityبريد إلكتروني تم التحقق منه على rice.edu
Martin PowellHealth Services Management Centre, University of Birminghamبريد إلكتروني تم التحقق منه على bham.ac.uk
Claudia SacramentoAston Universityبريد إلكتروني تم التحقق منه على aston.ac.uk
Jean Carlettaبريد إلكتروني تم التحقق منه على inf.ed.ac.uk
simon garrodprofessor of cognitive psychology, University of Glasgowبريد إلكتروني تم التحقق منه على psy.gla.ac.uk
Richard LilfordUniversity of Birminghamبريد إلكتروني تم التحقق منه على bham.ac.uk
James P. GuthrieProfessor of Management, The University of Kansasبريد إلكتروني تم التحقق منه على ku.edu
Daan van KnippenbergRice Universityبريد إلكتروني تم التحقق منه على rice.edu
Astrid HomanProfessor, Work and Organizational Psychology, University of Amsterdamبريد إلكتروني تم التحقق منه على uva.nl
Kamaljit S BirdiProfessor of Work Psychology, University of Sheffield Management Schoolبريد إلكتروني تم التحقق منه على sheffield.ac.uk
Justin WaringProfessor of Medical Sociology & Healthcare Organisation, Universit of Birminghamبريد إلكتروني تم التحقق منه على nottingham.ac.uk

متابعة

Jeremy Dawson

Professor of Health Management, University of Sheffield

بريد إلكتروني تم التحقق منه على sheffield.ac.uk

Statistics Organisational Psychology Diversity Measurement Health Services Management


عنوان ترتيب حسب الاقتباسات ترتيب حسب السنة الترتيب حسب العنوان	عدد مرات الاقتباسات عدد مرات الاقتباسات	السنة
Moderation in management research: What, why, when, and how‏ JF Dawson‏ Journal of business and psychology 29 (1), 1-19, 2014‏	3371	2014
Probing three-way interactions in moderated multiple regression: development and application of a slope difference test.‏ JF Dawson, AW Richter‏ Journal of applied psychology 91 (4), 917, 2006‏	2250	2006
Validating the organizational climate measure: links to managerial practices, productivity and innovation‏ MG Patterson, MA West, VJ Shackleton, JF Dawson, R Lawthom, S Maitlis, ...‏ Journal of organizational behavior 26 (4), 379-408, 2005‏	2004	2005
HRM as a predictor of innovation‏ H Shipton, MA West, J Dawson, K Birdi, M Patterson‏ Human resource management journal 16 (1), 3-27, 2006‏	844	2006
Building work engagement: A systematic review and meta‐analysis investigating the effectiveness of work engagement interventions‏ C Knight, M Patterson, J Dawson‏ Journal of organizational behavior 38 (6), 792-812, 2017‏	646	2017
Leadership clarity and team innovation in health care‏ MA West, CS Borrill, JF Dawson, F Brodbeck, DA Shapiro, B Haward‏ The leadership quarterly 14 (4-5), 393-410, 2003‏	624	2003
The link between the management of employees and patient mortality in acute hospitals‏ MA West, C Borrill, J Dawson, J Scully, M Carter, S Anelay, M Patterson, ...‏ International journal of human resource management 13 (8), 1299-1310, 2002‏	581	2002
Culture and behaviour in the English National Health Service: overview of lessons from a large multimethod study‏ M Dixon-Woods, R Baker, K Charles, J Dawson, G Jerzembek, G Martin, ...‏ BMJ quality & safety 23 (2), 106-115, 2014‏	580	2014
Boundary spanners' identification, intergroup contact, and effective intergroup relations‏ AW Richter, MA West, R Van Dick, JF Dawson‏ Academy of Management Journal 49 (6), 1252-1269, 2006‏	576	2006
Harnessing demographic differences in organizations: What moderates the effects of workplace diversity?‏ YRF Guillaume, JF Dawson, L Otaye‐Ebede, SA Woods, MA West‏ Journal of Organizational Behavior 38 (2), 276-303, 2017‏	555	2017
Team reflexivity and innovation: The moderating role of team context‏ MC Schippers, MA West, JF Dawson‏ Journal of Management 41 (3), 769-788, 2015‏	507	2015
A Test of Basic Assumptions of Affective Events Theory (AET) in Call Centre Work¹‏ J Wegge, R Dick, GK Fisher, MA West, JF Dawson‏ British Journal of Management 17 (3), 237-254, 2006‏	428	2006
Reducing patient mortality in hospitals: the role of human resource management‏ MA West, JP Guthrie, JF Dawson, CS Borrill, M Carter‏ Journal of Organizational Behavior: The International Journal of Industrial …, 2006‏	414	2006
Diversity faultlines, shared objectives, and top management team performance‏ D Van Knippenberg, JF Dawson, MA West, AC Homan‏ human relations 64 (3), 307-336, 2011‏	390	2011
It's what you do and the way that you do it: Team task, team size, and innovation-related group processes‏ LA Curral, RH Forrester, JF Dawson, MA West‏ European journal of work and organizational psychology 10 (2), 187-204, 2001‏	354	2001
The effectiveness of health care teams in the National Health Service‏ CS Borrill, J Carletta, A Carter, JF Dawson, S Garrod, A Rees, A Richards, ...‏ University of Aston in Birmingham, 2000‏	331	2000
Benevolent sexism at work: Gender differences in the distribution of challenging developmental experiences‏ EB King, W Botsford, MR Hebl, S Kazama, JF Dawson, A Perkins‏ Journal of Management 38 (6), 1835-1866, 2012‏	330	2012
Employee engagement and NHS performance‏ M West, J Dawson‏ King's Fund, 2012‏	330	2012
Breast cancer teams: the impact of constitution, new cancer workload, and methods of operation on their effectiveness‏ R Haward, Z Amir, C Borrill, J Dawson, J Scully, M West, R Sainsbury‏ British journal of cancer 89 (1), 15-22, 2003‏	288	2003
Managing diversity in organizations: An integrative model and agenda for future research‏ YRF Guillaume, JF Dawson, V Priola, CA Sacramento, SA Woods, ...‏ European journal of work and organizational psychology 23 (5), 783-802, 2014‏	247	2014

يتعذر على النظام إجراء العملية في الوقت الحالي. عاود المحاولة لاحقًا.

مقالات 1–20

عدد الاقتباسات في العام

اقتباسات مكررة

الاقتباسات المدمجة

إضافة مؤلفين مشاركينالمؤلفون المشاركون

متابعة

عدد مرات الاقتباسات

المؤلفون المشاركون